Spécialiste du secteur IT
Notre expertise
Nous vous accompagnons et restons disponibles tout au long du processus de recrutement et de votre intégration au sein de votre nouvelle société.
De même, nous restons en contact tout au long de votre carrière et sommes à votre disposition si vous avez des questions ou si vous recherchez un nouveau challenge.
Notre objectif est d’être votre contact professionnel privilégié en qui vous pouvez avoir confiance pour vous accompagner dans votre carrière.
Notre expertise
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De même, nous restons en contact tout au long de votre carrière et sommes à votre disposition si vous avez des questions ou si vous recherchez un nouveau challenge.
Notre objectif est d’être votre contact professionnel privilégié en qui vous pouvez avoir confiance pour vous accompagner dans votre carrière.
Notre expertise
Nous vous accompagnons et restons disponibles tout au long du processus de recrutement et de votre intégration au sein de votre nouvelle société.
De même, nous restons en contact tout au long de votre carrière et sommes à votre disposition si vous avez des questions ou si vous recherchez un nouveau challenge.
Notre objectif est d’être votre contact professionnel privilégié en qui vous pouvez avoir confiance pour vous accompagner dans votre carrière.
Processus de recrutement
Processus de recrutement
Construire
Echanger
Présenter
Valider
Accompagner
Nous discutons des opportunités que nous avons à pourvoir et vous choisissez celles qui vous intéressent.
Nous nous présentons et échangeons sur vos aspirations et attentes dans votre recherche d’un nouveau poste.
Nous envoyons avec votre accord votre CV à nos clients. Puis, nous organisons et préparons ensemble vos premiers entretiens.
Nous vous accompagnons tout le long du processus de recrutement jusqu’à la signature de votre contrat.
Nous suivons votre intégration au sein de votre nouvelle société et restons en contact afin de vous accompagner dans votre carrière.
Echanger
Nous nous présentons et échangeons sur vos aspirations et attentes dans votre recherche d’un nouveau poste.
Construire
Nous discutons des opportunités que nous avons à pourvoir et vous choisissez celles qui vous intéressent.
Présenter
Nous envoyons avec votre accord votre CV à nos clients. Puis, nous organisons et préparons ensemble vos premiers entretiens.
Valider
Nous vous accompagnons tout le long du processus de recrutement jusqu’à la signature de votre contrat.
Accompagner
Nous suivons votre intégration au sein de votre nouvelle société et restons en contact afin de vous accompagner dans votre carrière.
Nos atouts
Nos atouts
Experience professionnelle
Comprendre vos compétences techniques, vos besoins spécifiques en termes de poste et vous proposer des opportunités qui correspondent à votre expertise.
Anthropologie
Compréhension approfondie des besoins de l'entreprise, et mettre en valeur vos compétences comportementales, votre adaptabilité ainsi que votre compatibilité culturelle, augmentant ainsi vos chances de réussite professionnelle.
Management
Analyser vos valeurs professionnelles pour vous proposer des entreprises correspondants à vos objectifs de carrière.
Ressources Humaines
Comprendre ce que vous recherchez, identifier vos compétences et analyser vos soft-skills afin de vous proposer les meilleurs offres.
Management
Analyser vos valeurs professionnelles pour vous proposer des entreprises correspondants à vos objectifs de carrière.
Ressources Humaines
Comprendre ce que vous recherchez, identifier vos compétences et analyser vos soft-skills afin de vous proposer les meilleurs offres.
Experience professionnelle
Comprendre vos compétences techniques, vos besoins spécifiques en termes de poste et vous proposer des opportunités qui correspondent à votre expertise.
Anthropologie
Compréhension approfondie des besoins de l'entreprise, et mettre en valeur vos compétences comportementales, votre adaptabilité ainsi que votre compatibilité culturelle, augmentant ainsi vos chances de réussite professionnelle.
Management
Analyser vos valeurs professionnelles pour vous proposer des entreprises correspondants à vos objectifs de carrière.
Ressources Humaines
Comprendre ce que vous recherchez, identifier vos compétences et analyser vos soft-skills afin de vous proposer les meilleurs offres.
Expérience professionnelle
Comprendre vos compétences techniques, vos besoins spécifiques en termes de poste et vous proposer des opportunités qui correspondent à votre expertise.
Anthropologie
Compréhension approfondie des besoins de l’entreprise, et mettre en valeur vos compétences comportementales, votre adaptabilité ainsi que votre compatibilité culturelle, augmentant ainsi vos chances de réussite professionnelle.
Agence
AK Recrutement
Auvergne-Rhône-Alpes
AZ Forum – Centre d’Affaires
27 Rue Maurice Flandin – 69003 Lyon
Île-de-France
Multiburo – Centre d’Affaires
4 Place Louis Armand – 75012 Paris