Spécialiste du secteur IT
Notre expertise
Notre force réside en la qualité de notre offre sur mesure et adaptable selon vos enjeux. Nous sommes capables de détecter à la fois les compétences techniques et fonctionnelles des candidats afin de vous proposer les meilleurs profils en fonction de votre besoin. Ajouté à notre connaissance approfondie du bassin de candidats dans la région, nous sommes réactifs et disponibles pour vous servir au mieux.
Notre objectif est d’être votre cabinet de recrutement de référence et de confiance pour répondre à vos recherches de nouveaux collaborateurs.
Notre expertise
Notre force réside en la qualité de notre offre sur mesure et adaptable selon vos enjeux. Nous sommes capables de détecter à la fois les compétences techniques et fonctionnelles des candidats afin de vous proposer les meilleurs profils en fonction de votre besoin. Ajouté à notre connaissance approfondie du bassin de candidats dans la région, nous sommes réactifs et disponibles pour vous servir au mieux.
Notre objectif est d’être votre cabinet de recrutement de référence et de confiance pour répondre à vos recherches de nouveaux collaborateurs.
Notre expertise
Notre force réside en la qualité de notre offre sur mesure et adaptable selon vos enjeux. Nous sommes capables de détecter à la fois les compétences techniques et fonctionnelles des candidats afin de vous proposer les meilleurs profils en fonction de votre besoin. Ajouté à notre connaissance approfondie du bassin de candidats dans la région, nous sommes réactifs et disponibles pour vous servir au mieux.
Notre objectif est d’être votre cabinet de recrutement de référence et de confiance pour répondre à vos recherches de nouveaux collaborateurs.
Processus de recrutement
Echanger
Construire
Sélectionner
Présenter
Valider
Accompagner
Nous échangeons sur votre culture d’entreprise et votre besoin puis analysons le contexte et les enjeux du poste.
Nous élaborons le profil idéal pour le poste et pour la société.
Nous sélectionnons les meilleurs candidats à travers nos outils internes, notre réseau, nos évaluations et tests.
Nous organisons les entretiens avec vous et le candidat et assurons leurs retours.
Nous finalisons la signature du contrat entre vous et le candidat et validons notre contrat d’aide au recrutement.
Nous vous accompagnons pendant l’intégration de votre nouveau collaborateur et restons à votre écoute.
Processus de recrutement
Echanger
Nous échangeons sur votre culture d’entreprise et votre besoin puis analysons le contexte et les enjeux du poste.
Construire
Nous élaborons le profil idéal pour le poste et pour la société.
Sélectionner
Nous sélectionnons les meilleurs candidats à travers nos outils internes, notre réseau, nos évaluations et tests.
Présenter
Nous organisons les entretiens avec vous et le candidat et assurons leurs retours.
Valider
Nous finalisons la signature du contrat entre vous et le candidat et validons notre contrat d’aide au recrutement.
Accompagner
Nous vous accompagnons pendant l’intégration de votre nouveau collaborateur et restons à votre écoute.
Nos atouts
Nos atouts
Experience professionnelle
Expértise métier et connaissance du bassin de candidats.
Anthropologie
Comprendre votre besoin, identifier les compétences et analyser les soft-skills des candidats afin de vous proposer les meilleurs profils adaptés à votre culture d'entreprise.
Management
Analyse des valeurs professionnelles des candidats pour vous proposer des profils correspondants à vos besoins.
Entrepreneuriat
Comprendre le fonctionnement de votre entreprise et ses enjeux à court, moyen et long-terme afin de vous proposer des candidats en adéquation avec la vision de votre société.
Management
Analyse des valeurs professionnelles des candidats pour vous proposer des profils correspondants à vos besoins.
Entrepreneuriat
Comprendre le fonctionnement de votre entreprise et ses enjeux à court, moyen et long-terme afin de vous proposer des candidats en adéquation avec la vision de votre société.
Expérience professionnelle
Expertise métier et connaissance du bassin de candidats.
Anthropologie
Comprendre votre besoin, identifier les compétences et analyser les soft-skills des candidats afin de vous proposer les meilleurs profils adaptés à votre culture d’entreprise.
Management
Analyse des valeurs professionnelles des candidats pour vous proposer des profils correspondants à vos besoins.
Entrepreneuriat
Comprendre le fonctionnement de votre entreprise et ses enjeux à court, moyen et long-terme afin de vous proposer des candidats en adéquation avec la vision de votre société.
Experience professionnelle
Expertise métier et connaissance du bassin de candidats.
Anthropologie
Comprendre votre besoin, identifier les compétences et analyser les soft-skills des candidats afin de vous proposer les meilleurs profils adaptés à votre culture d'entreprise.
Agence
AK Recrutement
Auvergne-Rhône-Alpes
AZ Forum – Centre d’Affaires
27 Rue Maurice Flandin – 69003 Lyon
Île-de-France
Multiburo – Centre d’Affaires
4 Place Louis Armand – 75012 Paris